【連載】わたしたちも働きママン！　第９回

2018/12/15【連載】

今回登場する読者は……大中美枝子さん（山口県　41歳）
あきらめなければ道は必ず開ける！
今回登場した読者・大中美枝子さんの「これが知りたい」 Q＆A

今回登場する読者は……大中美枝子さん（山口県　41歳）

美容師。美容院でフルタイムパートと、自身が経営するプライベート美容院をかけ持ちして働いている。夫（42 歳）、長女（10 歳）、長男（5 歳）の４人家族

大中さんの働きママン・ヒストリー

高校卒業後、美容院でアシスタントをしながら美容師免許を取得。30 歳で結婚。31歳で長女、36 歳で長男を出産。勤め先でパート制度を立ち上げて働き続ける。39歳でパートを続けながら独立。現在３年目

あきらめなければ道は必ず開ける！

今回登場した読者・大中美枝子さんの「これが知りたい」 Q＆A

今回登場してくれた「働きママン」の質問に専門家が回答＆アドバイス！　同じような悩みを持つかたも多いのでは？

＜アドバイスは・・・ハナマルキャリア総合研究所上田晶美さん＞
大学卒業後、流通会社へ就職、出産を機に退職し、94年より日本初のキャリアコンサルタントとして活動。3人の子どもを育てながら活動し、12年より、株式会社ハナマルキャリア総合研究所　代表取締役に。

Q：パート先では後輩を育てる立場。でも、若いスタッフがすぐ辞めます。ＳＮＳで退社を申し出るなど、コミュニケーション方法にも壁が。どう対応したらいいですか？

A　後輩のやり方も受け入れて指導しやすい下地づくりを

どの職場でも聞く悩みですね。ＳＮＳで退社を申し出るのは困りますが、「それもあり」と認めていくしかないのかもしれません。まずは、後輩を受け入れることで信頼関係を築き、指導する下地づくりをしてはいかがでしょう。ふだんからＳＮＳでも適度に相談に乗りながら、１対１で話す時間も大事にしましょう。

Q：自分の美容院をネットやＳＮＳで宣伝するか、迷っています。過去に誹ひ謗ぼう、中傷された経験があり、怖くて思い切れません

A　近隣に宣伝するならフリーペーパーを活用する手も

今はネットやＳＮＳでの宣伝広告が当たりまえのようになっていますが、「やらない」という選択肢もあると思います。美容院の場合、近隣の人たちにお知らせすればいいわけですから、フリーペーパーなどに出稿するのもいいと思います。効果的な宣伝広告は、やり方しだいですよ！

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